- 計画的な人員配置が可能
- 書類作成や契約手続きなど事務処理の効率化
- 採用・労務に関する実務のアウトソース化
採用〜定着に至るまで発生する多くの工数を削減し、人的リソース管理にかかる負担を軽減できます。そのため、事業部門や人事部門は本来注力すべきコア業務へリソースを集中できる体制づくりが可能になります。
クリエイト・マンパワーサービスでは、
必要なタイミングで
必要なスキルを持った人材を、
最適な契約形態でご提案しています。
IT人材活用を通じて採用工数を削減し、
事業成長を支援いたします。
クリエイト・マンパワーサービスでは、必要な時に必要な人材を、お客様の求めるさまざまなニーズに対して、弊社の登録スタッフが専門スキルや能力をご提供します。

採用〜定着に至るまで発生する多くの工数を削減し、人的リソース管理にかかる負担を軽減できます。そのため、事業部門や人事部門は本来注力すべきコア業務へリソースを集中できる体制づくりが可能になります。

IT分野では、要件定義/開発運用保守など工程に応じて求められるスキルが大きく異なります。
必要な時期に必要な専門力を補強することで、専門力のある優秀な人材・スペシャリストを活用し、プロジェクト推進と社内活性化の両立が可能になります。

採用や育成には、採用工数、教育・研修負担、社会保険・福利厚生などの固定費が継続的に発生します。
派遣人材を用いることで、こうした固定的な負担を抑えつつ必要なタイミングで人材を確保でき、人材投資の最適化と柔軟な運用を実現できます。
クリエイト・マンパワーサービスでは、様々な領域で、実務経験を持った人材をご紹介できます。
クリエイト・マンパワーサービスでは、様々な領域で、実務経験を持った人材をご紹介できます。
まずはお気軽に『お問い合わせフォーム』よりご連絡ください。
担当者よりご連絡させていただき、お探しの人材や条件についてヒアリングいたします。
ご要望に合わせて、弊社担当者が貴社へご訪問させていただきます。
ヒアリング内容をもとに、勤務時間などの就業条件・ご要望にマッチした人材のご提案をさせていただきます。
弊社の担当者が丁寧に、貴社の要件に沿った人材をピックアップいたします。
実際に就業希望者をご紹介させていただき、双方のコミュニケーションの場を設けさせていただきます。
貴社および派遣スタッフに対し、定期的な訪問・面談を実施し、きめ細やかなフォローをいたします。
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